В пресс-службе Министерства труда и социальной защиты рассказали, кому для получения пенсии достаточно накопить всего 5 или 10 лет страхового стажа. Напомним, для всех остальных этот показатель на сегодня равен 20 годам. Именно столько наниматель должен делать из вашей зарплаты взносы в ФСЗН.
По данным Минтруда, 5 лет страхового стажа для будущей пенсии могут иметь:
- матери, родившие и воспитавшие четырёх и более детей до 8 лет,
- инвалиды с детства,
- родители детей-инвалидов (инвалидов с детства).
10 лет страхового стажа разрешается иметь:
- гражданам с общим стажем: не менее 40 лет – у мужчины, 35 лет – у женщины,
- гражданам, проходившим военную службу не менее 10 лет и не имеющим право на военную пенсию при общем стаже для мужчин – 25 лет, женщин – 20 лет.
Общий стаж – это суммарная продолжительность всех периодов трудовой и иной деятельности, которые учитываются государством при назначении пенсии.
В него включаются не только годы официальной работы, но и отдельны периоды, например:
- служба в армии,
- отпуск по уходу за ребёнком,
- уход за инвалидом или пожилым человеком,
- получение пособия по безработице.
При этом общий стаж отличается от страхового: в страховой стаж засчитываются только периоды, за которые уплачивались взносы в ФСЗН. Именно страховой стаж влияет на право выхода на пенсию, а общий – на её расчёт и подтверждение трудовой биографии.
А если стаж меньше?
При страховом стаже от 10 до 20 лет трудовая пенсия назначается с отсрочкой – с 60 лет для женщин и с 65 лет для мужчин. Размер выплат зависит от количества лет. Например, при 10 годах – 73% от бюджета прожиточного минимума (БПМ) пенсионера (263,35 рублей по состоянию на март 2026). За каждый год сверх 10 добавляется 3% БПМ, но не более 100% (360,75 рублей по данным на сегодня)
Если страхового стажа нет вообще – государство назначает социальную пенсию. Она ниже: 50% БПМ в среднем на душу населения – 248 рублей (на март 2026 года).
